文化墻是企業(yè)文化的載體之一，向客戶和員工展示企業(yè)方面也起到非常重要的作用，更是企業(yè)最具價(jià)值的宣傳廣告！

對(duì)于初入公司的員工來說，對(duì)公司最初的認(rèn)知就是從企業(yè)文化墻開始的，構(gòu)建企業(yè)文化墻不僅可以立體化、規(guī)范化、特色化企業(yè)文化，在視覺上形成沖擊力，而且還可以營造濃厚的企業(yè)文化氛圍。

企業(yè)文化墻一般包含內(nèi)容

擁有一面好的文化墻，會(huì)給人正規(guī)、可信的感覺，留下深刻印象的同時(shí)，也提高了企業(yè)的知名度。企業(yè)文化墻一般包含已下內(nèi)容：

企業(yè)介紹

企業(yè)理念

企業(yè)榮譽(yù)

企業(yè)動(dòng)態(tài)

企業(yè)使命員工風(fēng)采

企業(yè)的發(fā)展歷程

團(tuán)隊(duì)拓展

激勵(lì)目標(biāo)

企業(yè)宗旨

......

企業(yè)文化墻要如何設(shè)計(jì)展示?

1.利用走廊或大廳的整面墻來設(shè)計(jì)，特點(diǎn)：面積大，視野開闊。給人一種大氣的感覺，強(qiáng)烈的視覺沖擊感。多元色彩、立體感、錯(cuò)落有致這些特點(diǎn)都能給人帶來不-樣的視覺效果。

2.利用立柱來設(shè)計(jì)，特點(diǎn)：面積有限，且阻擋視線。雖然不顯眼但千萬不要浪費(fèi)，利用畫框把團(tuán)隊(duì)激勵(lì)團(tuán)隊(duì)口號(hào)類的文化內(nèi)容進(jìn)行展示，把企業(yè)文化充斥于公司的每一個(gè)角落，才能達(dá)到耳濡目染的效果。另外,柱子周邊的桌子也可以和柱子搭配起來設(shè)計(jì)。

3. 利用照片墻來設(shè)計(jì)，特點(diǎn)：靈活隨意，可以盡情發(fā)揮的地方。建議可以完全交給員工自己設(shè)計(jì)布置，一定會(huì)有意想不到的效果。

4. 利用樓梯來設(shè)計(jì)，特點(diǎn)隨時(shí)隨地傳遞信息，每天上下班的必經(jīng)之路就是樓梯，這是一 處傳播企業(yè)文化很好的創(chuàng)作空間，這里不適合設(shè)計(jì)展示文字類的內(nèi)容，作為員工的展示基地是再合適不過了。

5.文化墻要以墻面大小為參考因素：文化墻是受限于墻面的，內(nèi)容過多的，不適宜在墻面小的。例如，1米寬的墻面，不適合做企業(yè)發(fā)展歷程。

企業(yè)文化墻常用制作材料

文化墻畫面工藝表現(xiàn)：寫真附PVC板、UV打印、絲印以及烤漆等。具體規(guī)范流程：測量策劃-設(shè)計(jì)-布局-選材-制作。（按照這個(gè)順序來制作）

公司形象墻制作常見采用的材質(zhì)工藝：

1、有機(jī)玻璃絲印文字（四周打孔固定）

2、鋼化玻璃做底板，在玻璃上裝高檔字（水晶字，鈦金字，不銹鋼字等各類高檔字）

注：1和2適合墻面是水泥石灰的墻。

3、底板為鋁塑板的，在上面可以裝上水晶字，鈦金字，不銹鋼字等各類高檔字

4、還經(jīng)常會(huì)用到亞克力、雙色板、PVC、LED燈、不銹鋼烤漆等材料

案例欣賞

一、企業(yè)歷史墻

凸出企業(yè)發(fā)展歷史進(jìn)程和道路，文化歷史墻將企業(yè)的歷史呈現(xiàn)在獨(dú)特的圖形表達(dá)中，同時(shí)為整條過渡空間創(chuàng)建和諧觀感。

二、互動(dòng)投影歷史墻

企業(yè)觸控歷史墻，支持多人同時(shí)觸控互動(dòng)，LED大屏或電視拼接器展示企業(yè)歷史信息、產(chǎn)品展示或優(yōu)秀員工表彰等，可以多頁翻頁展示，上下滑動(dòng)瀏覽圖文內(nèi)容。

三、涂鴉墻

很多現(xiàn)代辦公空間選用了具有濃郁街頭特色的涂鴉風(fēng)格手繪墻壁畫來裝飾，讓中規(guī)中矩的辦公室變得充滿趣味與活力。

四、樂高墻

自己動(dòng)手拼的文化墻也會(huì)更受員工喜愛，只用做一塊底板公司文化墻展示什么內(nèi)容，上面的畫面由員工自己隨意拼接。前兩年便利貼墻比較火，相信今后拼圖會(huì)出現(xiàn)在很多公司的墻面上。

五、照片墻

照片墻經(jīng)常會(huì)有團(tuán)結(jié)、溫馨，有家一樣的感覺，可以說企業(yè)與員工是共同成長的，把員工融入企業(yè)文化宣傳中，拉近與員工之間的距離公司文化墻展示什么內(nèi)容，建立歸屬感和認(rèn)同感。

六、3D立體墻

立體文化墻一直以來都很受大家喜愛，看起來有檔次、大氣、與眾不同，也讓單調(diào)的辦公環(huán)境更有層次感。

企業(yè)文化墻不僅能妝點(diǎn)公司內(nèi)部環(huán)境，還能幫助企業(yè)傳輸自己的企業(yè)文化。在展現(xiàn)形式，沉悶死板的教條不利于打造一個(gè)舒適的辦公環(huán)境，而形式多樣、生動(dòng)形象的文化墻，則很容易讓員工產(chǎn)生“歸屬感”。

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